她請病假遭到主管如此回答 網友:鬼打牆狂跳針?

她請病假遭到主管如此回答 網友:鬼打牆狂跳針?(圖/翻攝爆料公社)

身為主管掌控調度人力資源,若是遇到有員工臨時請假,則要承擔判斷是否需要緊急調派人手的壓力。工作上難免都會遇到員工請病假的時候,如果主管與下屬之間的溝通沒處理好時,有可能會因為不能互相理解而造成誤會。近日有網友PO出自己家人與主管請假的對話過程,卻遭到不少網友看了直呼:「主管是在鬼打牆?」

一名女網友在「爆料公社」代替妹妹貼文,從貼出的對話截圖可以看到,原來是在賣場工作的女員工因為生病向課長請假。對方先問「你身體能負荷(賣場名稱)的工作嗎?」員工則回應「可以,我不是故意要臨時請病假的,很抱歉。」課長緊接著問:「但是請假就無法在(賣場名稱)工作,請問如何工作?」

該員工則解釋自己並非故意請假,是自己在9月7日上班日發現喉嚨痛,等到隔天(9月8日)的休假日去看了醫生,吃藥打針後卻還是咳個不停,不得已(今天)才請假。這時課長又重複追問:「所以你的身體狀況不能負荷(賣場名稱)的工作嗎?」員工則回:「我可以,我也很努力」;課長這時又回「但是您的請假就沒法做(賣場名稱)的工作,怎可以呢?」、「是否前後矛盾?」

課長卻是不正面回答,繼續詢問如同開頭一樣的請假問題,「我問您一直請假,能負荷(賣場名稱)的工作嗎」(圖/翻攝爆料公社) 課長卻是不正面回答,繼續詢問如同開頭一樣的請假問題,「我問您一直請假,能負荷(賣場名稱)的工作嗎」(圖/翻攝爆料公社)

員工看到如此回答,無奈問道:「您的意思是指叫我離開嗎?」但是課長卻是不正面回答,繼續詢問如同開頭一樣的請假問題,「我問您一直請假,能負荷(賣場名稱)的工作嗎」、「您請假誰做您的工作?」。員工表示自己沒有「一直」,是不得以才請病假,還舉例上次得急性盲腸炎,硬撐著身體去上班,最後被人事罵,被副店長罵的經驗。沒想到課長接著回應:「所以妳的身體狀況不適合工作囉?」、「您身體真的很不好,急性盲腸炎,常拉肚子是(賣場名稱)害的嗎?」

員工繼續解釋:「我不想辯駁,如果公司或者您覺得都是我個人的問題,麻煩您直說,我過去沒有急性盲腸炎病史,也不會拉肚子拉這麼誇張,我硬著上班工作也要被罵得跟狗一樣,真的撐到身體無法負荷請病假了也不對,我不知道該說甚麼了!」

讓員工忍不住詢問:「您的意思是,(賣場名稱)無法接受員工生病請假這件事嗎?」 讓員工忍不住詢問:「您的意思是,(賣場名稱)無法接受員工生病請假這件事嗎?」(圖/翻攝爆料公社)

這時課長又換話題追問「所以您是來到(賣場名稱)才這麼頻繁的請病假?」、「所以您之前身體很好,來到(賣場名稱)才這樣的?想了解是(賣場名稱)讓您生病的嗎?」看到這些追問,讓員工忍不住詢問:「您的意思是,(賣場名稱)無法接受員工生病請假這件事嗎?」但課長又答:「當然可以接受」,但是又不斷追問:「所以您之前身體很好,來到(賣場名稱)才這樣的?想了解是(賣場名稱)環境讓您生病的嗎?」

員工強調「很抱歉自己人真的不舒服,我也不願意造成夥伴的困擾,生病不是我能控制及願意的」(圖/翻攝爆料公社) 員工強調「很抱歉自己人真的不舒服,我也不願意造成夥伴的困擾,生病不是我能控制及願意的」(圖/翻攝爆料公社)

面對鬼打牆的問法,員工也不知該如何回應,只好詢問「需要什麼資料,我明天就醫一併請醫院開」,並且強調「很抱歉自己人真的不舒服,我也不願意造成夥伴的困擾,生病不是我能控制及願意的」。不少網友看了也直呼這是一位「跳針課長」、「鬼打牆主管」,紛紛認為「講白一點就是要你自願離職」、「這種問話方式感覺是想在規避法條的情況下讓妳妹主動提離職」、「主管在釣魚,他想要你講出關鍵字」、「套話無誤」、「店長的回答讓我覺得很像機器人」。

原PO附上的診斷證明書 原PO附上的診斷證明書(圖/翻攝爆料公社)


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